人力資源信息化轉(zhuǎn)型是企業(yè)發(fā)展的趨勢，目前國內(nèi)HR系統(tǒng)市場選擇十分多，很多企業(yè)一時(shí)難以選擇，都想了解2023eHR系統(tǒng)排名，下面對一些好用的人力資源管理系統(tǒng)推薦一下。

市場上HR系統(tǒng)類型有很多，有本地部署、SAAS類型、國外廠商等等，不同類型系統(tǒng)各有優(yōu)劣，企業(yè)應(yīng)該根據(jù)自身需求進(jìn)行對應(yīng)選擇：

國外品牌：SAP、Peoplesoft、Workday

國外企業(yè)在人力資源管理信息化領(lǐng)域要比國內(nèi)早很多，所以國外的HR系統(tǒng)軟件比較成熟，功能應(yīng)用全面，技術(shù)上要領(lǐng)先國內(nèi)的系統(tǒng)軟件，像SAP、Peoplesoft、Workday都是全球知名的品牌，但是針對國內(nèi)的本土化做得不足，而且價(jià)格成本十分高，中小企業(yè)就不建議選擇，大型集團(tuán)企業(yè)或外資企業(yè)可以推薦選擇以上幾個(gè)品牌的系統(tǒng)產(chǎn)品。

本地部署：同鑫科技、朗新、嘉揚(yáng)

本地部署是目前企業(yè)建設(shè)HR系統(tǒng)的主流方式，系統(tǒng)永久使用、功能模塊齊全且靈活度高、可按需進(jìn)行定制，安全性更高，適合不同類型的企業(yè)應(yīng)用。在本地化部署領(lǐng)域有很多專注十多年以上的專業(yè)系統(tǒng)廠商，像同鑫科技、朗新、嘉揚(yáng)都是十分知名、口碑很好的HR系統(tǒng)廠商。

以同鑫科技為例，23年專注專注于企業(yè)人力資源信息化建設(shè)，系統(tǒng)簡單易用，功能涵蓋組織、人事、考勤、薪酬、招聘、績效、培訓(xùn)等18個(gè)模塊，可根據(jù)需求進(jìn)行定制和二次開發(fā)，可全面滿足不同企業(yè)情況的需求，有著很好的性價(jià)比優(yōu)勢，而且目前有著6000+成功的案例，系統(tǒng)實(shí)施上線經(jīng)驗(yàn)豐富，是值得選擇的國內(nèi)HR系統(tǒng)。

SAAS化eHR：北森、I人事、二號人事部

SAAS是近幾年快速興起的HR系統(tǒng)類型，其是采用租賃收費(fèi)模式，按年按人頭付費(fèi)，能夠滿足大部分企業(yè)的基本需求，而且前期投入成本較低，但是難以二次開發(fā)和定制，難以滿足大規(guī)模復(fù)雜人事需求，比較適合中小企業(yè)選擇。其中像北森、蓋雅、I人事等是SAAS類型相對較好的廠商，有一定的實(shí)力規(guī)模，并獲得風(fēng)投注資，是企業(yè)SAAS類型的不錯(cuò)選擇。

目前市場上還沒有權(quán)威的2023eHR系統(tǒng)排名，但是以上的廠商都是很不錯(cuò)的人力資源管理系統(tǒng)推薦，若是傾向本地化部署，同鑫科技是很好的選擇！

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